Specjalne materiały

1. Pobierz bezpłatne materiały, które przygotowałam z tej okazji. 7 września 2025 wypada w niedzielę, co nie przeszkadza temu, żeby materiały pojawiły się w firmie już wcześniej i zostały na dłużej!

2. Możesz wykorzystać je jako pracodawca – umieść plakat w przestrzeni wspólnej, aby pracownicy wiedzieli, że mogą z Tobą porozmawiać o menopauzie (dopisz osobę/ dział kontaktowy). Zamieść posty w social mediach używając hasztagu #menopauzawpracy.

3. Możesz wykorzystać je będąc pracownikiem firmy, w której nie rozmawia się jeszcze o menopauzie – umieść anonimowo plakat (chcemy rozmawiać o menopauzie bez tabu) w przestrzeni wspólnej lub przekaż go w ustalony w firmie sposób do działu HR.

4. Wykorzystaj przygotowane przewodniki dla HR, managerów, pracowników i podziel się nimi w firmie. Tak, aby więcej osób zyskało świadomość tematu menopauzy w pracy.

CO DALEJ?

Chcesz, żeby w Twojej firmie mówiło się o wsparciu okołomenopauzalnym nie tylko od święta?

Odezwij się i razem porozmawiajmy o menopauzie bez tabu! Z mojego wsparcia korzystają zarówno największe korporacje, jak i spółki i firmy produkcyjne oraz urzędy.

Napisz do mnie: kontakt@kingafromlewicz.pl